Voedingssupplement ter bevordering van ontspanning en fysiek en mentaal welzijn.
Valeriaan ipowder®, meidoorn, L-tryptofaan, vitamines B1, B3, B6, B8, B9, B12, magnesium en koper.
Verpakking van 2 blisters met 15 amandelvormige, breekbare tabletten met een natuurlijke coating, gegarandeerd zonder titaniumdioxide.
De valeriaan is afkomstig van de ipowder®-technologie, een extractiemethode die het mogelijk maakt om geconcentreerde plantaardige infusies te verkrijgen, gegarandeerd zonder oplosmiddelen en zonder toevoeging van dragers.
Valeriaan wordt traditioneel gebruikt om ontspanning en fysiek en mentaal welzijn te bevorderen.
De vitamines B1, B3, B6, B8, B9, B12 en magnesium dragen bij aan normale psychologische functies.
Koper draagt bij aan de normale werking van het zenuwstelsel.
QLife Pro-Free is een voedingssupplement dat is samengesteld uit plantenextracten, verrijkt met antioxidant (zink) dat bijdraagt aan normale vruchtbaarheid en voortplanting en het behoud van normale testosteronniveaus.
Inhoud van 13 sporenelementen (N, Cu, Mn, Zn, Mo, Co, B, Fe, P, Ca, Mg, Na, K). Meer dan 60% humuszuren. Verhoogde oplosbaarheid. Gemakkelijk aan te brengen in zowel droge als vloeibare vorm; geschikt voor alle soorten.
De diamantpoeder van Diprotex is behandeld uit grondstoffen van alle soorten synthetische polycrystalline, monokristallijne en natuurlijke diamanten, precies in diamantgradaties. De standaard korrelgroottes variëren van 50 nanometer tot 6080 micron. Deze strakke reeks diamanten groottes is ontworpen om uw proces te verfijnen dat nodig is voor oppervlakteafwerking en de maximale verwijderingssnelheid. De uitzonderlijke kenmerken van de micron diamantpoeders van Diprotex maken een opmerkelijk verschil in de huidige context van kritische toepassingen.
Ruwe behandeling van diamant abrasieven eindigt in micron diamant. Het is het resultaat van de optimalisatie van onze productieprocessen, in combinatie met productie technieken, zeer gevoelige en effectieve meetsystemen, gecertificeerd ISO 9001 voor kwaliteitsmanagement.